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직렬 선택 가이드
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“공무원 직렬 선택의 중요성”
공무원 시험 준비에 있어 직렬 선택은 가장 중요한 결정 중 하나입니다.
그 이유는 공무원이란 직업의 특성상 한 번 임용되면 동일한 직렬에서 장기간 근무할 가능성이 높기 때문입니다.
직렬은 단순히 시험 과목만을 결정하는 것이 아니라, 향후 어떤 분야에서 어떤 방식으로 일하게 될지, 즉 여러분의 공직 생활의 방향 전체를 좌우하는 선택입니다.
직렬 선택, 이렇게 접근하세요자신의 흥미나 가치관에 부합하는 직렬을 선택하면 업무 만족도와 직무 지속 가능성이 자연스럽게 높아집니다.
따라서 직렬을 선택하기 전, 먼저 자신의 성향과 적성을 객관적으로 파악해보는 것이 좋습니다.
하지만 때로는 특정 분야에 명확한 관심이 없을 수도 있습니다.
이럴 땐 다음과 같은 현실적 기준(선발규모, 응시기회, 경쟁률, 근무환경, 퇴직 후 전망)을 함께 고려해보시길 권합니다.선발규모·응시기회·경쟁률공무원 시험에서 합격 가능성을 높이기 위해서는 단순한 흥미나 직무 적합성 외에도, ‘얼마나 자주, 얼마나 많이 뽑는가’, 그리고 ‘응시 기회가 얼마나 유연한가’, ‘경쟁이 치열한가’ 를 전략적으로 고려해야 합니다.
① 선발 인원이 많은 직렬: 합격 기회를 넓게 가져갈 수 있다
일반행정(일반/우정/경찰), 세무직은 선발 인원이 많은 대표 직렬로, 국가직과 지방직 모두 응시 가능한 기회가 열려 있습니다.
단, 일반행정(일반)은 경쟁률과 합격선이 높기 때문에 철저한 전략이 필요합니다.
② 복수 응시 가능한 직렬: 국가직 + 지방직 병행 전략이 가능하다.
일반행정, 교육행정, 세무직은 국가직과 지방직 시험에서 전문과목 2과목이 동일하여, 별도의 추가 학습 없이 두 시험에 모두 응시할 수 있는 대표적인 복수 응시 가능 직렬입니다.
또한 선거행정, 고용노동, 출입국관리, 보호직, 관세직은 전문과목 1과목이 일치하기 때문에, 국가직 시험 종료 후 1과목만 추가 학습하면 지방직 응시도 가능합니다.
이처럼 복수 응시가 가능한 직렬을 선택하면, 1회의 시험 기회를 2회로 확장할 수 있어, 재도전 기회를 확보하거나 학습 효율을 극대화하고자 하는 수험생에게 매우 유리합니다.
③ 경쟁률이 낮은 직렬: 선발 인원은 적지만 상대적으로 경쟁이 덜한 직렬
교정직, 검찰직, 통계직, 마약수사직, 철도경찰직, 사회복지직 등은 일반행정에 비해 지원자가 적은 편으로, 상대적으로 경쟁률이 낮게 형성되는 경향이 있습니다. 이들 직렬은 업무 난이도나 환경, 또는 선호도 차이로 인해 지원자 수가 적어, 합격선도 일반행정보다 낮게 형성되는 경우가 많습니다.
특히, 교정직은 특정한 업무 성격(교대근무·시설 내 근무 등)이 존재하여 이를 감수할 수 있는 수험생이라면 보다 현실적인 합격 전략이 될 수 있습니다.직류 선발인원 경쟁률 전문과목 지방직 응시 직렬* 추가
학습 과목일반행정(일반) 많음 높은 편 행정법총론, 행정학개론 95% 일반행정 응시 없음
(5과목 일치)일반행정(우정) 많음 보통 일반행정(경찰) 보통 보통 교육행정 많음
(국가직 小/
지방직 多)높은 편 교육학개론, 행정법총론 98% 교육행정 응시 선거행정 적음 보통 공직선거법, 행정법총론 75% 일반행정 / 15% 교육행정 응시 1과목 고용노동 적음 높은 편 노동법개론, 행정법총론 50% 일반행정 / 20% 사회복지 응시 1과목 직업상담 적음 보통 노동법개론, 직업상담·심리학개론 60% 일반행정 / 10% 사회복지 응시 1과목 세무
(지방직:지방세)많음
(국가직 多/
지방직 지역별 상이)낮은 편 세법개론(지방직: 지방세법), 회계학 98% 지방세 응시 없음
(5과목 일치)관세 보통 보통 관세법개론, 회계원리 90% 지방세 응시 1과목 통계 보통 낮은 편 통계학개론, 경제학개론 70% 일반행정 응시 2과목 교정 많음 낮은 편 교정학개론, 형사소송법개론 45% 일반행정 응시 2과목 보호 적음 보통 형사정책개론, 사회복지학개론 90% 사회복지 / 10% 일반행정 1 or 2과목 검찰 많음 보통 형법, 형사소송법 65% 일반행정 응시 2과목 마약수사 적음 보통 형법, 형사소송법 출입국관리 많음 낮은 편 행정법총론, 국제법개론 80% 일반행정 / 20% 교육행정 응시 1과목 철도경찰 적음 낮은 편 형사소송법개론, 형법총론 사회복지* 많음 낮은 편 사회복지학개론, 행정법총론 *국가직 채용 無
(지방직만 응시 가능)- ※ 지방직 응시 직렬 비율은 25년 자사 국가직과 지방직 풀서비스 동시 참여 회원들의 응시 현황 기준
- ※ 선발인원, 경쟁률: 2025년 국가직 9급 채용 기준
- ※ 상세한 선발 인원과 경쟁률은 진단평가 응시 후 결과페이지에서 확인 가능
바로가기 >
근무 환경 (근무지, 대민 여부, 워라밸 등)국가직은 중앙부처 및 전국 단위 기관에 배치되며, 전국 순환 근무가 일반적입니다. 반면, 지방직은 해당 지역 내에서만 근무하게 되므로, 지역 선호도가 중요한 수험생에게 유리합니다..
또한, 직렬마다 민원 처리 등 대민 업무의 비중이 다릅니다. 예를 들어, 민원 스트레스가 적은 직렬을 원한다면 교육행정, 교정, 보호, 일반행정(경찰) 등이 적합할 수 있습니다. 반면, 세무, 고용노동, 직업상담, 사회복지직은 대민 접촉이 많은 편이므로 이를 감안하여 선택하시기 바랍니다.직류 직렬 근무지 전국 국가직 전 직렬 해당 지역 지방직 전 직렬 대민 업무 多 일반행정, 세무, 고용노동, 직업상담, 사회복지 少 일반행정(경찰), 교육행정, 교정, 보호 재해 시 등
비상 대기有 지방직 일반행정, 사회복지 無 국가직 전 직렬 퇴직 후 전망과 자격 연계일부 직렬은 일정 기간 근속 시, 관련 자격증 시험 과목이 면제되는 제도가 있어 퇴직 후 제2의 경력 설계에 유리한 이점이 있습니다.
예컨대 세무직은 일정 조건을 만족하면 세무사 시험 일부 과목 면제가 가능하며, 고용노동직은 직업상담사 등과의 연계성도 높습니다.직렬 자격 시험 면제 세무 10년 이상 근속 시 세무사 1차 시험 면제 관세 10년 이상 근속한 자 중 5급 이상일 경우 관세사 1차 시험 면제 고용노동/직업상담 10년 이상 근속 시 공인노무사 1차 시험 일부 면제 법원/검찰/마약수사 10년 이상 근속 시 법무사 1차 시험 면제, 7급 이상 공무원 7년,
5급 이상 5년 이상 근무는 2차 시험 중 민법/형법/형소법 면제직렬 선택은 시험 합격만을 위한 전략이 아니라, 공직자로서의 미래 삶의 방향을 결정하는 출발점입니다. 위의 기준들을 바탕으로 자신의 성향과 조건에 맞는 직렬을 신중하게 탐색해보시길 바랍니다.
정확한 분석과 전략적 선택이, 여러분의 합격과 만족스러운 공직 생활을 동시에 이끌어 줄 것입니다. -
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#선발 기회
- 선발인원·응시기회 多
- 일반적으로 일반행정직은
가장 많은 인원을 선발하고 있습니다.
국가직 9급, 지방직 9급, 군무원까지
최소 연 3회의 응시 기회가 있으며,
7급까지 추가로 준비한다면
최대 5회까지도 응시 가능합니다.
#관리자 직위- 관리자 직위를 가질 수 있는
가능성이 높은 직렬 - 지자체 내 인원수가 가장 많아
직렬 내 결원 시 승진에 유리하며,
연공서열제로 근무연한에 따라
임금과 직급이 비례해 높아지므로,
사기업보다 상대적으로 관리직 직위까지
오를 수 있는 기회가 보장된 편입니다.
#다양한 경험- 다양한 부처·기관·부서의 업무 경험
- 일반적으로 총무(서무), 인사, 기획,
복지, 회계, 홍보(영업), 계약 등
행정 업무를 담당하게 되므로,
다양한 부처/기관/부서의 업무를 경험하고
지원할 수 있는 기회의 폭이 넓은 편입니다.
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#워라밸
- 극강의 워라밸
- 타 직렬 대비 워라밸이 좋은 직렬로,
근무 시간이 4시 30분~5시에 끝나므로
근무 시간 내에 담당 업무 처리를
마무리할 수 있다면 퇴근 후 개인 시간을
많이 가질 수 있는 장점이 있습니다.
#업무 강도- 방학 有, 민원 無로
비교적 수월한 업무 강도 - 학교에서 근무 시 방학이 있어
방학 기간에는 업무 강도가 낮은 편입니다.
또한 일반행정 등
대민 업무가 주를 이루는 직렬들과 달리
민원 업무가 거의 없는 직렬이며,
다른 지방직 직렬 대비
재난 상황 등 비상 근무가 없는 직렬입니다.
#업무 확장- 지원청, 본청으로의 이동 가능
- 학교에서 근무하다
지원청, 본청, 연수원, 시청, 시의회 등
다양한 분야로 근무 이동이 가능하며,
더 넓고 전문적인 일을
할 수 있는 기회가 있습니다.
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#도심근무
- 오지 발령 가능성이 매우 낮은 직렬
- 선거행정직에 합격하면 과천시에 위치한
중앙선거관리위원회 혹은
각 지역 선거관리위원회에서 근무하게 됩니다.
대부분의 각급 선거관리위원회는
각 지역의 시·도청, 시·군·구청과
가까이 위치해 있기 때문에
지방직 일반행정 등 시골이나
오지로 발령될 가능성이 큰 직렬에 비해
도심에서 근무할 가능성이
높다는 장점이 있습니다.
#헌법상 독립기관- 헌법으로 보호되는
헌법상 독립기관에서 근무 - 선거행정은 헌법에 의해 보호되는 직렬입니다.
헌법 제115조에 따르면
각급 선거관리위원회는 선거사무에 관해
관계 행정기관에 필요한 지시를 할 수 있으며,
그 지시를 받은 행정기관은 이에 응하여야 한다고
명시되어 있는데요. 선거관리위원회는
헌법상 독립기관이기 때문에 직급이 낮더라도
각 지역 고위 공무원의 영향을 받지 않는다는
장점이 있습니다.
#워라밸- 숨은 워라밸 강자
- 선거행정직은 일반적으로 대선, 총선 등
굵직한 선거에 관련된 업무를 수행합니다.
대선은 5년, 총선은 4년에 한 번으로
그 주기가 길기 때문에
선거철 이외의 기간에는 비교적 업무량이 적어
워라밸이 좋은 직렬 중 하나라고 할 수 있습니다.
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#접근성
- 대부분 도심에 위치한 근무지
- 고용노동직에 합격하면
고용노동부, 각 지역 고용노동청,
고용복지센터 등에서 근무하게 됩니다.
이 기관들은 국민의 접근성 및 편리성을 위해
대부분 도심에 위치해 있기 때문에
오지 발령 가능성이 낮고
근무지 접근성이 좋다는 장점이 있습니다.
#직원 친화적- 고용노동부의 다양한 문화
- 직원들의 여가 활용과 소통을 위한
170여 개의 동호회 운영,
아빠교실·일&육아힐링교실 등
출산·육아 친화적 환경 조성,
방탈출 게임 등 팀빌딩 활동으로 조직 활성화 등
고용노동부에서는 다양한 방법으로 직원들이
행복하게 일할 수 있는 문화를 조성하고 있습니다.
#전문성 강화- 노동법·노무 업무 수행으로
전문직 도전 가능 - 고용노동법 등 해당 분야에 대한
업무를 전문적으로 수행하는
고용노동직 공무원은 10년 이상 근속 시
공인노무사 1차 시험 일부가 면제됩니다.
따라서 퇴직 후에도 공인노무사로 이직이
비교적 수월하다는 장점이 있는 직렬입니다.
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#접근성
- 대부분 도심에 위치한 근무지
- 직업상담직에 합격하면
고용노동부, 각 지역 고용노동청,
고용복지센터 등에서 근무하게 됩니다.
이 기관들은 국민의 접근성 및 편리성을 위해
대부분 도심에 위치해 있기 때문에
오지 발령 가능성이 낮고
근무지 접근성이 좋다는 장점이 있습니다.
#직원 친화적- 고용노동부의 다양한 문화
- 직원들의 여가 활용과 소통을 위한
170여 개의 동호회 운영,
아빠교실·일&육아힐링교실 등
출산·육아 친화적 환경 조성,
방탈출 게임 등 팀빌딩 활동으로 조직 활성화 등
고용노동부에서는 다양한 방법으로 직원들이
행복하게 일할 수 있는 문화를 조성하고 있습니다.
#전문성 강화- 직업 관련 전문 업무 수행으로
전문직 도전 가능 - 직업상담·취업·구인·구직 관련 업무를
전문적으로 수행하는
직업상담직 공무원은 10년 이상 근속 시
공인노무사 1차 시험 일부가 면제됩니다.
따라서 퇴직 후에도 공인노무사로 이직이
비교적 수월하다는 장점이 있는 직렬입니다.
#시험 과목 안내- 시험 과목 (클릭 시 과목 소개 및 학습법으로 이동합니다.)
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#글로벌 근무
- 선진국에서의 직무 훈련,
조세 외교관 활동 기회 - 국세청에서는 국제적 기준에 부합하는
과세능력 및 글로벌 마인드를 함양한
우수 인력 양성을 위해
조세 선진국인 미국, 영국, 일본 등에서
장·단기(6개월~2년)
국외 직무 훈련을 실시하는데요.
각국 대사관과 OECD 대표부에서
조세 외교관으로 활동하며
글로벌 인재로 거듭날 수 있다는
장점이 있는 직렬입니다.
#안정성- 인사 이동이 적어 업무 안정성 확보
- 인사 이동이 잦은 직렬의 경우
새로운 곳에서 새로운 사람들에게
적응하는 시간이 걸리기도 합니다.
하지만 지방직 세무직의 경우 다른 직렬보다
인사 이동이 적은 편으로, 한 곳에서 안정적으로
오래 일할 수 있다는 장점이 있습니다.
#전문성 강화- 조세 전문 업무 수행으로
전문직 도전 가능 - 과세·조세 등 세법 관련 업무를
전문적으로 수행하는
세무직 공무원은 경력과 급수에 따라
세무사 1차 시험 면제 또는
2차 시험 일부 과목까지 면제 가능합니다.
따라서 공무원 퇴직 후
비교적 수월하게 세무사 자격증을 취득하여
전문직으로 일할 수 있다는
장점이 있는 직렬입니다.
- 선진국에서의 직무 훈련,
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#낮은 민원 비중
- 기업 대상 업무이기 때문에
낮은 민원 스트레스 - 관세직 공무원은 개인 대상보다는
수출입 등 주로 기업을 대상으로 하는 업무를
담당하기 때문에 개개인의 대민 업무를 처리하는
타 직렬 대비 민원 스트레스가 낮은 편이라는
장점이 있습니다.
#다양한 복지- 일하기 즐거운 환경을 위한 각종 프로그램
- 관세청에서는 관세청 직원과 가족을 위한
심리상담지원 프로그램, 각종 동호회 활동 지원,
학습 동아리 운영 지원 등
관세정 직원들을 위한
다양한 복지 프로그램을 제공하고 있습니다.
#전문성 강화- 관세 전문 업무 수행으로 전문직 도전 가능
- 관세 관련 업무를 전문적으로 수행하는
관세직 공무원은 관세사법 제6조 제2항에 따라
일정 기간 이상 근무 시
관세사 1차 시험이 면제됩니다.
따라서 퇴직 후에도 관세사라는 전문직으로
이직이 수월합니다.
- 기업 대상 업무이기 때문에
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#높은 기본급
- 일반직과 별도로 책정되어 있는
공안직 봉급 - 교정직은 공안직으로 분류되기 때문에
일반직 공무원보다 높은 기본급을 받습니다.
그 차이는 호봉과 직급이 올라갈수록
커지기 때문에
승진하여 7급 1호봉이 되었을 때는
일반직 공무원은 2,050,600원,
공안직 공무원은 2,187,700원의 기본급으로,
연봉으로 환산하면 165만원 정도를 더 받습니다.
#각종 수당- 높은 실수령
- 교정직 공무원은
계호·보호·관찰 업무 공무원에게 지급되는
특수직무 수당 17만 원, 특수지 근무 수당 6만원,
시간 외 수당까지 각종 수당을 받을 수 있어
타 직렬보다 실수령이 높다는 장점이 있습니다.
#낮은 업무 난도- 타 직렬 대비 비교적 수월한 업무
- 교정직 공무원이 되면 대부분 보안과 소속으로
수용동 근무를 하게 되는데요.
민원 업무 등을 처리해야 하는 타 직렬과 달리
하루 일과가 정해져 있고 비교적 단순하기 때문에
업무에 대한 스트레스가 적다는
장점이 있는 직렬입니다.
- 일반직과 별도로 책정되어 있는
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#수도권 근무
- 서울 및 수도권에 위치한 보호 관찰소 다수
- 보호직에 합격하면 보호관찰소, 보호관찰심사위원회,
소년원 등으로 배치되는데요.
대부분은 보호관찰소로 배치됩니다.
보호 관찰소는 대부분 수도권에 있기 때문에
임용처의 대부분이 지방인 교정직과 달리
수도권에서 근무할 수 있다는 장점이 있습니다.
#휴일 보장- 주5일제로 워라밸 사수 가능
- 휴일 및 공휴일에도 교대근무를 하는
교정직과 달리
보호직은 주5일제가 보장되는데요.
정해진 루틴대로 안정적인 근무를 할 수 있으며
휴일 보장으로 워라밸까지 지킬 수 있다는
장점이 있는 직렬입니다.
#높은 기본급- 일반직과 별도로 책정되어 있는
공안직 봉급 - 보호직은 공안직으로 분류되기 때문에
일반직 공무원보다 높은 기본급을 받습니다.
그 차이는 호봉과 직급이 올라갈수록
커지기 때문에
승진하여 7급 1호봉이 되었을 때는
일반직 공무원은 2,050,600원,
공안직 공무원은 2,187,700원의 기본급으로,
연봉으로 환산하면 165만원 정도를 더 받습니다.
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#높은 기본급
- 일반직과 별도로 책정되어 있는
공안직 봉급 - 검찰직은 공안직으로 분류되기 때문에
일반직 공무원보다 높은 기본급을 받습니다.
그 차이는 호봉과 직급이 올라갈수록
커지기 때문에
승진하여 7급 1호봉이 되었을 때는
일반직 공무원은 2,050,600원,
공안직 공무원은 2,187,700원의 기본급으로,
연봉으로 환산하면 165만원 정도를 더 받습니다.
#자긍심- 사회의 법과 질서를 바로 세운다는 자긍심
- 검찰직에 합격하면 법무부 내 검찰청 소속으로
수사 관련 사무 업무를 하게 되는데요.
사회의 법과 질서를 바로 세우는
기관에서 일한다는 자긍심과,
검사의 수사를 돕는 전문적인 업무를 수행한다는
장점이 있는 직렬입니다.
#전문성 강화- 검찰행정 전문 업무로 전문직 도전 가능
- 각종 검찰행정 업무를 전문적으로 수행하는
검찰직 공무원은 10년 이상 근속 시
법무사 1차 시험이, 7급 이상 7년,
5급 이상 5년 근무 시 2차 시험 중
민법/형법/형소법 과목이 면제됩니다.
따라서 퇴직 후에도 법무사라는 전문직으로
이직이 수월합니다.
- 일반직과 별도로 책정되어 있는
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#높은 기본급
- 일반직과 별도로 책정되어 있는
공안직 봉급 - 출입국관리직은 공안직으로 분류되기 때문에
일반직 공무원보다 높은 기본급을 받습니다.
그 차이는 호봉과 직급이 올라갈수록
커지기 때문에
승진하여 7급 1호봉이 되었을 때는
일반직 공무원은 2,050,600원,
공안직 공무원은 2,187,700원의 기본급으로,
연봉으로 환산하면 165만원 정도를 더 받습니다.
#다양한 경험- 여러 근무 형태와 근무지
- 출입국관리직에 합격하면 공항뿐 아니라
각 지역의 출입국관리사무소 등에서도
근무하게 됩니다.
근무지에 따라 교대근무와
9시~6시 근무 여부도 달라지게 되는데요.
각 근무 형태와 근무지는
장·단점이 있기 때문에
다양한 경험을 쌓을 수 있습니다.
#각종 수당- 높은 실수령
- 출입국관리직 공무원은 공항 등으로 배치될 경우
교대근무를 하게 되는데요.
교대근무를 하면 초과근무수당, 야간수당 등을
추가로 받을 수 있기 때문에
일반행정 등 타 직렬보다
실수령이 높다는 장점이 있습니다.
- 일반직과 별도로 책정되어 있는
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#추가 수당
- 의료업무수당 지급
- 의료업무수당이 월 5만원씩 지급됩니다.
이외에도 위험 업무 범위에 들어갈 경우
위험근무수당이 추가로 지급되며, 근무지에
따라 특수직무동이나
대민활동비가 지급됩니다.
#경력인정- 기존 임상 경력을 호봉으로 인정
- 임상 경력이 있을 경우 8급 간호직
공무원 경력으로 대부분 인정되어 호봉에
산입되기 때문에 연봉이 높아지며
경력 간호사도 부담 없이 도전할 수 있습니다.
#빠른 승진- 높은 임금, 빠른 승진이 가능
- 간호직 공무원은 간호사 또는 조산사
면허 소지자만 응시할 수 있으며,
전문 인력의 공직 진출을 장려하고 예우하기
위해 일반직보다 높은 8급으로 채용됩니다.
이에 따라 9급 공무원보다
시작 연봉도 더 높습니다.
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#빠른 승진
- 많은 인원만큼 진급도 유리
- 지역사회기반 시설 전반을 담당하고 있으며
다른 부서에서 발생하는
공사 업무도 담당하기 때문에
일반행정직 다음으로 인원이 많고
그만큼 선발도 많으며,
기술직군 타 직렬 대비 진급이 빠른 직렬입니다.
#100세 시대 대비- 경력 인정으로 퇴직 후 재취업 가능
- 일반토목직은 근무했던 경력을
모두 인정 받을 수 있는 직렬로,
기술 경력이 인정되기 때문에
퇴직 후 재취업률이 높다는 장점이 있습니다.
#가산금- 기술정보수당 지급
- 국가기술자격법에 따른
기술·기능 분야 자격증 소지자에게는
연 36만 원의 가산금이 추가 지급되어,
일반행정직 등 타 직렬보다
월 실수령이 높다는 장점이 있는 직렬입니다.
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#민원FREE
- 청사 근무로 민원 업무 없음
- 전산직은 내부 전산 관리 업무들을 처리하기 때문에
민원 업무가 주를 이루는 일반행정직 등
다른 직렬에 비해
대민 업무가 거의 없다는 장점이 있습니다.
#위계질서·간섭FREE- 부서별 1~2명 배치로
타 직렬보다 높은 자율성 - 전산직은 전산시스템이 있는 곳이라면
공공기관 어디든 필수적으로 배치되기 때문에
각 부서마다 1~2명씩 배치되어 근무하게 되는데요.
이렇게 각 부서의 직원 수가 적기 때문에
위계질서나 업무 간섭에 대한 스트레스가 적고
비교적 자유롭다는 장점이 있습니다.
#가산금- 기술정보수당 지급
- 국가기술자격법에 따른
기술·기능 분야 자격증 소지자에게는
연 36만 원의 가산금이 추가 지급되어,
일반행정직 등 타 직렬보다
월 실수령이 높다는 장점이 있는 직렬입니다.
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#안정성
- 안정적인 생활의 보장
- 농업 계열 공기업은 채용의 기회가 많지 않으며
사기업은 실적위주의 문화, 야근 등에
피로감을 느낄 수 있지만 농업직 공무원은
정년과 워라밸이 보장되는 환경에서
안정적인 생활이 가능합니다.
#행정업무 담당- 농업 관련
중요 행정 업무 수행 및 밝은 전망 - 농업직에 합격하면 농림부(혹은 소속 기관)에서
농업 관련 정책 수립,
예산 배정 업무를 담당하게 됩니다.
또한 최근 몇 년간 안전한 농식품에 대한
국민들의 기대와 수요 증가로
향후 전망이 밝은 직렬입니다.
#가산금- 기술정보수당 지급
- 국가기술자격법에 따른
기술·기능 분야 자격증 소지자에게는
연 36만 원의 가산금이 추가 지급되어,
일반행정직 등 타 직렬보다
월 실수령이 높다는 장점이 있는 직렬입니다.
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#시·도청 근무
- 청사 근무로 민원 업무 없음
- 지방직 건축공무원은 주로 도청·시청·구청에,
교육청 건축공무원은
시·도 교육청에 근무하기 때문에
민원 업무가 많은 읍·면·동사무소 단위로
발령받을 가능성이 매우 낮다는 장점이 있습니다.
#내근+외근- 내근과 외근의 조화
- 건축직은 현장 업무가
주를 이룰 것이라는 오해가 많은데요.
행정직보다는 외근이 있는 편이지만,
현장 업무나 시공 업무보다는
건축 관련 인가, 허가 등
행정 업무를 주로 담당합니다.
#가산금- 기술정보수당 지급
- 국가기술자격법에 따른
기술·기능 분야 자격증 소지자에게는
연 36만 원의 가산금이 추가 지급되어,
일반행정직 등 타 직렬보다
월 실수령이 높다는 장점이 있는 직렬입니다.
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