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경쟁률 [합격전략] 2023년 군무원 경쟁률 발표! (국방부 행정9급 111.3:1)

2023.05.22 6,379

안녕하세요. 넥스트공무원 합격전략연구소입니다.

 

2023년 군무원 출원인원이 발표되었습니다.

당초 대규모 선발인원 감축으로 인해 치열한 경쟁이 예상되었는데요,

오늘은 연도별/급수별/채용기관별 출원인원과 경쟁률을 분석해보도록 하겠습니다.

 

1. 5개년 군무원 출원인원


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군무원 전체 출원인원은 선발인원이 가장 많았던 2021년에 가장 많은 63,996명을 기록한 뒤 2개년 연속 감소하였습니다. 특히 올해는 선발인원이 2022년 5,774명에서 4,039명으로 3분의 1가량 줄어들면서, 많은 수험생들이 이탈한 것으로 보입니다. 또한 최근 군무원에게 총기를 지급하고 현역 군인처럼 훈련하겠다는 등 업무 관련 부정적인 뉴스가 이슈화된 것 역시 부정적으로 작용했을 수 있습니다.

한편 7급은 작년까지 출원인원이 꾸준히 증가하였는데요, 특히 작년에는 7급 행정직을 역대급으로 많이 선발하면서 출원인원도 증가한 것으로 보입니다. 하지만 올해는 선발인원이 대폭 감소하였기 때문에 출원인원도 따라서 감소했습니다.

 

2. 급수별/행정, 군수직 경쟁률 비교 (일반전형 기준)

■ 7급


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7급의 경우 올해 선발인원이 대체로 감소하였고, 채용하지 않는 기관도 많아 경쟁률이 크게 상승했습니다. 행정직의 경우 해군과 해병대에서 신규선발을 하지 않고, 국방부에서도 단 한 명을 선발함에 따라 선발인원이 1명 증가한 공군의 출원인원이 80명 가량 증가하였습니다.

국방부는 1명 선발에 188명 지원하여 188:1이라는 높은 경쟁률을 보였습니다. 이런 경우 고득점자 1~2명만이 합격하기 때문에 합격선이 높아질 것으로 예상되며 지원한 수험생들은 철저한 대비가 필요합니다.

군수직의 경우 작년에는 해군과 해병대, 육군에서 선발이 있었지만, 올해는 육군에서만 선발하고 선발인원도 10분의 1 이하로 감소하면서 출원인원도 2022년 총 1,713명에서 256명으로 크게 감소했습니다.

육군 군수직의 경우 21년에는 94명을 선발하였고, 22년에는 270명을 선발하였는데요, 두 해 모두 많은 인원을 선발하여 한자리 대의 경쟁률을 보였지만, 올해는 선발인원이 대폭 감소하면서 경쟁률이 11.6:1로 높아졌습니다.

 

■ 9급


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9급 행정직의 경우 전체 모집단위에서 선발인원이 감소하면서 출원인원도 크게 감소했습니다. 하지만 작년에 필기합격선이 가장 낮았던 해병대의 경우 출원인원이 50명 정도 증가하면서 경쟁률은 작년 대비 두 배가량 높은 28.2:1을 기록했습니다. 하지만 다른 채용기관에 비해 여전히 경쟁률이 가장 낮기 때문에, 올해도 비교적 낮은 합격선을 기록할 것으로 예상됩니다.

 

9급 군수직의 경우 반대로 작년 필기합격선이 해병대가 가장 높았는데요, 이에 따라 올해는 출원인원이 대폭 감소하여 경쟁률이 3.6:1로 낮아졌습니다. 전체 채용기관 중 경쟁률이 가장 낮은 만큼 올해는 더 낮은 필기합격선을 기대해 볼 수 있겠습니다. 다른 채용기관들 역시 해군을 제외하고는 필기경쟁률이 하락하였는데요, 특히 육군의 경우 2021년도에는 409명을 선발하였는데 작년에는 177명만을 선발하면서 경쟁률이 25:1로 매우 높게 형성됐습니다. 하지만 올해는 선발인원이 크게 증가한 반면 출원인원은 26.8%가량 감소하여 경쟁률이 6.2:1로 대폭 낮아졌습니다. 따라서 해병대와 마찬가지로 올해 합격선이 낮아질 것으로 예상됩니다.

 

3. 필기경쟁률 TOP5


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7급 중 필기경쟁률은 1위부터 4위까지 모두 국방부였는데요, 행정직은 단 1명만을 선발하면서 가장 118:1이라는 가장 높은 경쟁률을 기록했습니다. 7급 전산직의 경우 국방부에서 작년에는 6명을 선발했지만, 올해는 단 1명만을 선발하면서 72:1이라는 높은 경쟁률을 기록했습니다.

육군 수사직은 작년에는 7명을 선발했지만, 올해는 단 1명을 선발하는데요, 출원인원이 크게 줄긴 했지만, 경쟁률은 33:1로 전체 5위를 차지했습니다.

 

9급 중 경쟁률이 가장 높은 직렬은 국방부 수사직입니다. 선발인원은 작년과 동일하게 2명이었지만, 출원인원은 감소하면서 작년 296:1이었던 경쟁률이 196.5:1로 감소하였는데요, 그럼에도 불구하고 경쟁률은 채용기관들 중 제일 높았습니다. 작년 필기합격선이 81.33점으로 군무원 직렬들 중에서는 높은 편이었기 때문에 올해에도 철저한 대비가 필요해 보입니다.

육군 사서직은 작년 2명에서 올해 1명으로 선발인원이 줄었는데요, 9급 국방부에서 올해 사서직 채용을 하지 않으면서 출원인원이 분산되어 육군 출원인원이 작년보다 증가하였습니다. 이에 따라 경쟁률도 41:1에서 120:1로 크게 증가하였는데요, 소수 인원을 선발하는 직렬인 만큼 보다 철저한 대비가 필요해 보입니다.

 

4. 추후 일정

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2023년도 군무원 필기시험일은 7월 15일(토)이며, 필기합격자 발표는 8월 18일(금)입니다.

면접시험의 경우 육군만 다소 이른 9월 4일(월)에 시작하며, 그 외 기간은 9월 19일(화)부터 진행됩니다.

최종합격자 발표일은 10월 6일(금)이며, 육군만 열흘 늦은 10월 16일(월)에 최종합격자를 발표합니다.

 

 

이상으로 2023년 군무원 출원인원과 경쟁률을 알아보았습니다.

 

전체적으로 선발인원이 크게 감소한 만큼 다소 막막한 마음을 느낀 수험생들이 많았을 것으로 생각됩니다. 하지만 덩달아 출원인원도 크게 감소하였기 때문에 실질적으로 경쟁률은 크게 높아지지 않았습니다.

눈앞의 경쟁률에 일희일비하지 말고, 해온 대로 꾸준히 노력하여 올해 꼭 합격을 이루시길 바랍니다.

 

넥스트공무원이 여러분의 합격을 응원합니다. 파이팅!