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경쟁률 [합격전략] 23년 부산 9급 경쟁률 분석 - 출원인원 대폭 하락!

2023.03.27 14,025

안녕하세요. 넥스트공무원 합격전략연구소입니다.

 

2023년 6월 10일 시행되는 부산광역시 지방공무원 9급 시험의 원서접수 결과가 발표되었습니다.

다른 시도와 마찬가지로 부산광역시 선발인원도 올해 대폭 감소하였는데요, 이에 따라 출원인원도 대폭 감소하였다는 소식입니다.

오늘은 2023년도 부산광역시 지방공무원 9급 시험의 출원인원과 경쟁률에 대해 더 자세히 알아보도록 하겠습니다.

 

1. 5개년 출원인원 및 경쟁률

-전체 출원인원 10,273명

 


 

2023년 부산광역시 지방공무원 9급 시험의 전체 출원인원은 전년보다 4,297명 감소한 10,273명입니다. 행정직군 출원인원은 8,263명, 기술직군 출원인원은 2,010명으로 각각 전년보다 감소하였습니다.

2022년에는 고교 선택과목이 폐지되고 전문과목이 필수화되면서 대부분 시도에서 출원인원이 감소하였었는데요, 부산광역시의 경우 선발인원이 1.5 배 이상 크게 늘면서 출원인원이 크게 감소하지 않았습니다. 하지만 올해는 선발인원이 대폭 감소하면서 출원인원도 4,000명 이상 크게 감소하였습니다.

출원인원은 크게 감소하였지만, 선발인원이 워낙 크게 줄었기 때문에 전체 경쟁률은 전년보다 다소 높은 11.2:1을 기록했습니다.

 

2. 일반전형 출원인원, 경쟁률 및 합격선

 

 


 

2023년 부산광역시 9급 출원인원은 일반화공, 산림자원을 제외하고 모든 직렬에서 감소했습니다. 일반화공의 경우 선발인원이 작년대비 4배 이상 늘면서 출원인원 또한 다소 많아진 것으로 예상됩니다. 선발인원이 크게 는 만큼 경쟁률은 대폭 낮아져 5.3:1을 기록했는데요, 이에 따라 합격선은 작년 대비 낮아질 것으로 예상됩니다.

가장 큰 비율로 감소한 직렬은 속기직으로 작년 합격선이 89점으로 매우 높았고 선발인원도 1명밖에 되지 않아 많은 인원이 이탈한 것으로 보입니다. 또한 일반환경과 통신기술도 절반 아래로 감소하였는데요, 두 직렬 모두 작년대비 선발인원이 크게 줄어 수험생 이탈이 많았던 것으로 보입니다.

경쟁률이 가장 크게 증가한 직렬은 사서직으로, 작년대비 선발인원이 크게 감소하면서 39.5:1이라는 매우 높은 경쟁률을 기록하였습니다. 전산과 사회복지도 마찬가지로 선발인원이 크게 감소하여 경쟁률이 2배 이상 높아졌습니다.

 

3. 일반행정 3개년 출원인원 및 경쟁률 (일반전형 기준)

 

 


 

2023년 부산광역시 9급 일반행정 출원인원은 전년 대비 2,252명 감소한 5,532명입니다. 선발인원이 절반 이상으로 크게 줄었기 때문에 경쟁률은 15.2:1로 전년 대비 다소 높아졌습니다.

2022년에는 선발인원이 대폭 늘었음에도 불구하고 출원인원은 오히려 감소하였는데요, 선택과목 제도 폐지의 효과도 있겠지만, 2021년 시험에서 부산의 합격선이 광역시 중 2위로 매우 높아 출원인원이 다소 감소했던 것으로 보입니다.

따라서 2021년과 비슷한 수준으로 경쟁률이 높아진 올해는 다른 시도와 비교했을 때 상당히 높은 수준의 합격선을 기록할 것으로 예상해볼 수 있습니다.

 

4. 지방세 3개년 출원인원 및 경쟁률 (일반전형 기준)


 


 

지방세 출원인원은 전년 대비 208명 감소한 736명입니다. 일반행정과 마찬가지로 선발인원이 크게 줄었기 때문에 경쟁률은 18.9:1로 다소 높아졌습니다.

 

5. 사회복지 3개년 출원인원 및 경쟁률 (일반전형 기준)


 


 

사회복지 출원인원은 전년 대비 224명 적은 1,129명입니다. 선발인원이 절반 이상으로 크게 감소한 것에 비해 출원인원 감소 폭은 크지 않아 경쟁률은 대폭 높아진 11.3:1을 기록하였습니다. 사회복지직은 다른 직렬에 비해 합격선이 낮은 편이지만, 올해는 경쟁률이 매우 높아졌기 때문에 합격선 역시도 크게 상승할 것으로 보입니다.

 

4. 경쟁률 상/하위 3개 직렬


 


 

경쟁률이 가장 높은 직렬은 사서(39.5:1), 전산(30.6:1), 보건(23.0:1) 순이었습니다. 이 중에서도 보건직은 합격선 94점으로 전체 직렬 중 가장 높았는데, 올해의 경쟁률이 작년과 비슷한 만큼 합격선도 비슷하게 높게 형성될 것으로 예상됩니다.

반면 경쟁률이 가장 낮은 직렬은 건축직으로 올해 선발인원이 감소하였지만, 출원인원이 더 크게감소하여 경쟁률은 더욱 낮아졌습니다. 건축직 합격선은 작년 63점으로 전체 직렬 중 가장 낮았는데요, 올해는 더욱 수월하게 합격할 수 있을 것으로 예상됩니다.

원서접수까지 끝난 이상 이미 주사위는 던져졌습니다.

경쟁률이 줄었든 늘었든, 본인의 감정보다는 눈앞의 교재에 집중하면서 마음을 다잡으시길 바랍니다.

 

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넥스트공무원이 여러분의 합격을 응원합니다. 파이팅!